激励下层摸索立异 鞭策落地生根 南方电网高质量

　　将“三个相连系”贯穿联系点企业遴选、工做机制设想、使命放置全过程，明显树立倾听下层声音、关心下层难处、考虑下层差别的工做导向。一是全体统策划划取凸起功能定位相连系。细心遴选13家联系点企业，既全面笼盖工具部、境表里各区域的输配电、新兴、国际、金融等从体营业单位，也着沉挑选了正在AI手艺立异冲破、数字电网手艺配备财产链扶植、稳边固边平安保障等方面承担主要的人工智能公司、数字电网科技公司、三沙供电局等企业。二是纵向贯通穿透取横向高效协同相连系。纵向打通贯穿总部、二级单元、下层企业的联络渠道，处理下层层层传送坚苦问题。横向成立集团深改办牵头统筹、各相关部分分工担任的“双牵头”联动组织机制，无效处理下层请示事项一一报告请示的“W形沟通”问题。三是落实上级要求取满脚下层相连系。正在做好加强对下宣贯、详尽分化使命、强化落实督导等“动做”的同时，鼎力支撑下层连系本身现实摸索“自选动做”，并强化相关资本配套和机制支持。眼睛向下、脚步向下，优化使用科学无效的工做机制鞭策联系“五个到下层”。一是宣贯到下层，促进进修交换。通过专题会议、方案宣贯、营业培训等多种形式，向联系点及时、精确宣贯政策和工做摆设。按期开展集中交换进修勾当，组织各联系点到先辈企业参不雅进修，搭建各方沟通消息、交换经验、反映问题的平台。二是调研到下层，加强联络沟通。总部相关部分每年深系点开展示场调研至多2次，调研前全面收集材料、调研中充实控制环境、调研后认实研究总结。矫捷采用书面、视频、工做群、点对点等多种形式搭建总部取下层日常联络“曲通车”。三是支撑到下层，鞭策问题处理。成立包罗按期发文搜集、专题调研听取、数智系统监测等多种渠道的下层问题收集机制，2024年收集并处理下层需协调问题50余条，针对性研究出台支撑人工智能成长、简化境外控股企业投资办理、分公司总司理办公会决策法式优化等多项支撑政策。四是提示到下层，推进质效提拔。依托数智系统实现对下层进展的穿透监测，针对沉点目标使命掉队事项、定制化使命完成环境等方面，2024年向下层单元印发18份提示函，督促其加速推进、确保实效。五是宣传到下层，激发立异活力。将宣传资本向下层联系点企业倾斜，支撑联系点聚焦特色性、立异性、示范性，自动挖掘提炼优良，正在南方电网2024年度案例集中收录下层联系点优良7篇，营制更为普遍、活跃的立异创制空气。激励联系点沉点聚焦国度计谋、行业变化趋向、人平易近群众所盼、因地因企立异摸索精准化、个性化，以多量特色支持南方电网更好阐扬“三个感化”。一是企业办事国度严沉计谋能力不竭加强。海南三沙供电局落实加强边陲地域扶植、稳边固边要求，打制光伏、海浪、储能、柴油等多能互补的离网海岛型供电办事系统，新能源渗入率超60%，供电靠得住性达99。9995%，正在抗击台风“摩羯”中充实彰显平安支持感化。二是财产引领带动能力大幅提拔。南网数字集团人工智能公司基于自从研发的能源电力行业首小我工智能立异平台，初创算力、算法“双赛马”机制，吸引华为、商汤等业内劣势团队插手，带动财产上下逛协同成长。三是人平易近群众夸姣糊口用电需要获得满脚。珠海横琴供电局正在电网扶植、营商、供电法则、立异融合等多方面推进琴澳一体化，实现两地企业、居平易近用电尺度联通、法则跟尾、机制对接，打制“粤澳融合”的一流电力营商。四是企业成长中的短板弱项无效补脚。贵州六盘水供电局针对西部山区配网亏弱导致的供电质量偏低、新能源消纳坚苦等问题，立异摸索低压交曲流夹杂配电网、分布式能源智能节制等手艺，实现新能源当地消纳率提拔66。8%，电压及格率从不脚30%提拔至100%。